為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，增加企業(yè)對外的競爭力，提高企業(yè)的運(yùn)營效率，南京寬誠科技有限公司以“直線-職能制”和“矩陣制”為基礎(chǔ)設(shè)定了現(xiàn)有的組織架構(gòu)體系，包含董事會及研發(fā)生產(chǎn)部門、經(jīng)營銷售部門、管理部門、財(cái)務(wù)部門等。
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